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      加強精細化管理。促進公司健康發展

      西區供熱 時間:2019年04月24日作者:佚名 點擊: 【字體:

      加強精細化管理  促進公司健康發展
       
      4月19日,西區供熱公司組織召開“查細節、說現象、出精品”工作動員大會,市集中供熱和燃氣服務保障中心黨委委員、張科副主任和工程科李軍明副科長應邀參加了會議,動員大會由公司支部副書記李斌主持。
      會議首先由馮勇副經理組織大家學習了公司《關于開展“查細節、說現象、出精品”活動的實施意見》,支部書記白濤同志就公司“查細節、說現象、出精品”活動進行了動員講話。
       加強精細化管理。促進公司健康發展
      白濤書記指出:目前,公司存在管理粗放、執行能力差、人浮于事、經營虧損等現狀,深入開展“查說出”活動,有利于我們及時解決制約公司發展的不利因素,有助于提高服務質量,提高效益公司。針對公司和我們供熱行業目前面臨的問題和困難,供熱服務保障中心黨委及時提出深入開展“查說出”活動,不僅是供熱燃氣服務保障中心黨委的要求,而且是關于公司生存發展,關乎到全體職工切身利益內在的迫切需要,我們必須增強主動性和自覺性,扎實有效地開展“查說出”活動。
      加強精細化管理。促進公司健康發展
      就深入開展“查說出”活動,白濤書記要求全公司一是必須要統一思想,提高認識;二是必須做到令行禁止,步調一致;三是必須要堅持齊抓共管、形成合力。他要求公司全體干部職工要立即行動起來,全面落實公司提出的各項目標要求,通過努力全面提升公司管理水平,為推動我市供熱事業的發展做出貢獻。
      加強精細化管理。促進公司健康發展
      最后,張科副主任作了重要講話,就扎實開展“查說出”活動,他提出四個方面要求:一是要充分認識活動的重要意義;二是要下茬立勢,認真解決“查說出”活動的突出問題;三是要在公司工作中全方位出精品,每一位分管領導都要在分管領域有特色;四是要加強組織領導,強化監督考核。
       
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